Cartão Caju Benefícios: entenda como funciona, onde usar e se vale a pena contratar!

Conheça a Caju Benefícios e entenda porque a empresa precisa ser considerada no momento de escolher o benefício ideal para a sua empresa!

Escrito por Thamires Coelho

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Cartão multibenefícios Caju

Se você deseja utilizar um cartão para oferecer vantagens aos seus colaboradores de maneira flexível, vale a pena conhecer o Caju Benefícios. O programa Caju concentra, em um único cartão, diversos benefícios para o pagamento dos colaboradores, incluindo refeição, alimentação e saúde, por exemplo.

Ademais, a plataforma pode ser uma opção atrativa para quem busca uma alternativa para estimular a produtividade dos funcionários, visto que pode ser um incentivo para manter o nível de satisfação e atender às necessidades da equipe, servindo empresas de pequeno e grande porte.

Desse modo, o gestor consegue implementar diversos benefícios para a sua empresa, de modo prático, apenas definindo com o Recursos Humanos as regras e qual será o limite para cada funcionário utilizar.

Nesse caso, antes de adotar essa solução, é importante conhecer o serviço em detalhes. Por esse motivo, se você tem dúvidas sobre o cartão da Caju benefícios e deseja descobrir se vale a pena adquirir cartão para o seu negócio, confira o conteúdo a seguir!

O que é a empresa Caju?

A empresa Caju é uma plataforma cujo objetivo é concentrar benefícios corporativos em um cartão de bandeira Visa. Além disso, oferece programas diferenciados, como o Caju Gift, para realizar pagamentos de premiações, e o Caju Viagens para auxiliar em viagens a negócio. Desse modo, todos os tipos de negócios podem contratar e oferecer aos seus funcionários benefícios de:

  • Alimentação;
  • Saúde;
  • Mobilidade;
  • Educação;
  • Cultura;
  • Home office.

Com soluções oferecidas dentro da legislação, a empresa tem como filosofia democratizar a maneira como trabalhadores utilizam benefícios. Ainda, também promove flexibilidade para os seus usuários, e mantém os profissionais mais satisfeitos e produtivos.

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Por que "Caju"?

Para entender mais sobre a empresa, também é importante ressaltar a origem do seu nome, que tem como referência a fruta Caju, um alimento completo que atende as necessidades nutricionais de uma pessoa. Bem como a empresa Caju, que oferece diversas possibilidades de uso e soluções em um só cartão, assemelhando-se assim, a fruta de origem brasileira.

Como funciona o cartão de benefícios Caju?

Para explicar como funciona o cartão de benefícios Caju, vale a pena mencionar alguns tópicos, de modo a conhecer as soluções que a empresa oferece para beneficiar os colaboradores do seu negócio. Confira!

O que é o cartão Caju?

O cartão Caju é um benefício que permite que os funcionários de uma determinada empresa desfrutem de programas com categorias fixas ou flexíveis.

Isso significa que a organização define quais categorias disponibilizará para os seus colaboradores, e possibilita que tenham autonomia para decidir onde gastar o valor adicionado no cartão conforme a preferência ou necessidade.

Em resumo, é importante saber que o Cartão Caju funciona:

  • Como cartão físico e virtual;
  • Com a bandeira Visa;
  • Oferecendo suporte para a empresa e os seus colaboradores.

Além disso, a Caju disponibiliza consulta de saldo e extrato através de aplicativo, viabilizando um melhor controle de gastos ao beneficiado, tanto em suas categorias, quanto no saldo livre.

Que tipo de empresas o cartão Caju atende?

O cartão de benefícios Caju atende a todos os tipos de negócio. Dessa maneira, o RH de qualquer empresa pode solicitar o programa.

Isso significa que uma empresa de pequeno porte que tenha faturamento bruto anual entre R$ 360 mil e R$ 3,6 milhões, enquadrada pela LC 123/2006 ou no Simples Nacional, pode contratar os serviços da Caju, assim como as de grande porte com faturamento anual superior a R$ 12 milhões.

Independente do tipo da instituição, para obter o programa basta se cadastrar na plataforma Caju e definir as regras e benefícios que a organização irá oferecer aos colaboradores.

Quem define as regras desse programa de benefícios?

Quem define as regras do programa Caju Benefícios em uma empresa é o próprio setor de Recursos Humanos. Logo, é esse departamento que realizará o cadastro na plataforma e deverá escolher quais as categorias serão disponibilizadas aos empregados da instituição.

Além disso, é o RH que distribui os valores para as categorias do cartão Caju, podendo ser fixas ou flexíveis, como, por exemplo, R$500,00 de vale-refeição em uma categoria fixa, e R$200,00 de vale-cultura ou educação na categoria flexível.

Os colaboradores podem alterar os valores definidos pelo RH?

Os benefícios de caráter flexível podem ser reajustados por um colaborador. Para isso, basta acessar o aplicativo da Caju Benefícios e alterar os valores. Com essa vantagem, um funcionário poderá estipular entre as categorias, valores maiores para serviços que mais utiliza segundo a sua necessidade ou preferência. Isso diferencia a Caju dos modelos de benefícios tradicionais, onde não permitem esse tipo de ajuste.

Conheça também: Sodexo Benefícios, Cartão Flash Benefícios, Alelo Benefícios, Ben Visa Vale e Green Card Refeição.

O cartão de benefícios Caju possui taxa?

O cartão de benefícios Caju não cobra nenhum tipo de taxa, tanto para os colaboradores, quanto para a empresa, o que significa que ambos não contam com nenhum custo.

É interessante ressaltar que a Caju adquire seu faturamento de maneira indireta. Isso porque a empresa ganha uma taxa de intermediação por cada compra realizada com o cartão pela bandeira Visa. 

Além disso, é importante reforçar que, se uma empresa não tiver gostado do programa, ela não precisa arcar com nenhuma multa ou taxa para cancelar o produto.

Quais as vantagens do cartão Caju Benefícios?

Assim como todos os programas de benefícios, a Caju também possui vantagens e desvantagens que devem ser consideradas antes de tomar uma decisão.

Logo, é válido analisar os principais critérios que podem tornar o cartão de benefícios ideal ou não para uma empresa. Confira abaixo, as vantagens que a Caju Benefícios oferece!

É possível concentrar diversos benefícios no cartão

Com a Caju, é possível concentrar todos os benefícios em um único cartão, conforme as necessidades do trabalhador e da empresa. Esse é um fator que facilita a gestão do departamento de recursos humanos, além de tornar o uso da ferramenta mais simplificada para os colaboradores.

Permite o pagamento de contas de consumo

As contas de consumo geralmente são os gastos fixos mensais de uma pessoa como, por exemplo:

  • Água;
  • Luz;
  • Internet;
  • Telefone;
  • Gás.

Assim, com a Caju Benefícios, é possível ter mais comodidade e facilidade na hora de pagar as suas contas, com economia de tempo ao evitar filas.

É aceito em milhares de estabelecimentos no Brasil e exterior

Uma das principais vantagens do cartão Caju Benefícios é a sua bandeira Visa, uma das principais em todo o mundo, presente em território nacional há mais de 40 anos e com mais de um bilhão de cartões emitidos.

Nesse sentido, o titular do cartão não precisa se preocupar na hora de utilizar o seu benefício, já que ele é aceito por milhares de estabelecimentos tanto no Brasil quanto no exterior.

É possível realizar compras online

A Caju Benefícios oferece cartão virtual e físico. Desse modo, o titular do cartão pode realizar compras online de maneira segura e de forma simplificada.

Isso porque o cartão virtual também oferece mais praticidade, uma vez que pode ser usado em sites e aplicativos com a função de crédito e finalizar as comprar com apenas um clique.

Saldo livre

O Saldo Livre é mais uma opção que o cartão Caju Benefícios oferece, podendo ser utilizado em qualquer tipo de estabelecimento, independente da sua classificação.

Com ele, o funcionário recebe um crédito livre, sendo, geralmente, disponibilizado como premiação ou bonificação, permitindo que possa escolher com o que deseja utilizar o valor.

E as desvantagens?

Por outro lado, o cartão da Caju benefícios também conta com algumas desvantagens que podem interferir na experiência do uso. Veja a seguir as suas principais desvantagens, antes de optar pelo cartão de multibenefícios:

O Cartão só pode ser solicitado pelo RH de uma empresa

A empresa Caju Benefícios oferta um cartão com programas voltados para o segmento corporativo. No entanto, para usufruir dos benefícios é necessário estar empregado em uma organização parceira, uma vez que, somente o setor de RH pode realizar a solicitação do cartão Caju.

É preciso solicitar a liberação para usar o cartão em outras categorias

A princípio, o Caju é um cartão disponibilizado para os colaboradores de uma empresa com benefícios fixos, como de transporte e refeição.

Contudo, para usufruir de outras categorias como, por exemplo, cultura ou educação, é necessário solicitar a liberação ao setor de Recursos Humanos da empresa.

Onde usar o cartão Caju Benefícios?

O cartão Caju benefícios pode ser usado em estabelecimentos que aceitem a bandeira Visa, desde que tenha o valor disponível em saldo livre ou na categoria desejada. Observe abaixo, os principais locais onde o cartão Caju é aceito!

1. Auxílio-refeição ou alimentação

O cartão Caju Benefícios pode ser usado em aplicativos e sites que disponibilizam serviços de alimentação por pedidos, como o iFood ou Rappi. Além disso, o beneficiado pode realizar compras em:

  • Restaurantes;
  • Lanchonetes;
  • Padarias;
  • Mercados.

Ademais, também é possível realizar compras de laticínios, carnes e de outros produtos alimentícios.

2. Mobilidade

Com o programa de benefícios, o titular do cartão Caju pode deixar de negociar a compra e venda do vale-transporte, uma vez que a plataforma oferece diversas opções para usar o cartão no dia a dia. Dessa forma, permite maior mobilidade em opções como:

  • Aplicativos para compra de passagem como o RecargaPay;
  • Transportes privados como o Uber, Cabify e 99;
  • Postos de gasolina e aplicativos de abastecimento de combustível;
  • Estacionamentos;
  • Pedágios;
  • Redes de aluguel de bicicletas e patinetes como o Bike Itaú.

Além disso, com a categoria de mobilidade é possível locar automóveis na Localiza, Movida, Unidas, dentre outras.

3. Saúde

Na categoria saúde, é possível utilizar aplicativos de incentivo a saúde física e mental, como o Gympass e Zenklub. Além disso, o colaborador pode realizar compras em:

  • Farmácias;
  • Serviços médicos e hospitalares.

Vale lembrar que alguns estabelecimentos também oferecem programas de descontos para quem utiliza o cartão Caju como meio de pagamento.

4. Educação

A categoria Educação oferece inúmeras vantagens para quem utiliza o Caju benefícios, sendo a principal delas o investimento em novos aprendizados. Isso inclui:

  • Cursos técnicos;
  • Educação superior;
  • Cursos de idiomas.

Ainda, é possível realizar cursos online de aprimoramento profissional com as plataformas Udemy, Coursera, Domestika e Escola Conquer, por exemplo.

5. Cultura

Essa categoria é abrangente, uma vez que o titular do Caju Benefícios pode adquirir serviços variados, que vão de shows e espetáculos a compra em streamings de áudio. 

Além disso, existem outras opções para utilizar o cartão de multibenefícios, como:

  • Livrarias e serviços de livros digitais;
  • Cinemas;
  • Streamings de vídeo, como Netflix e GloboPlay;
  • Museus;
  • Teatros.

Na categoria Cultura também é possível comprar em lojas de instrumentos musicais, um diferencial que visa incentivar o consumo cultural entre a população.

6. Home Office

No home office, é possível pagar boletos que não estejam associados a bancos, como, por exemplo:

  • Contas de água;
  • Luz;
  • Internet;
  • Gás encanado;
  • Celular;
  • Compras em papelarias e lojas de informática.

Ainda, além das categorias, é importante mencionar que a empresa disponibiliza o saldo livre. Sendo este, um benefício onde o colaborador pode efetuar qualquer tipo de compra, independente da categoria, bastando apenas ter o saldo disponível na conta.

Qual é a diferença entre categoria fixa e categorias flexíveis?

Para oferecer serviços segundo as leis trabalhistas, o cartão Caju conta com categoria fixa, destinada exclusivamente à alimentação do colaborador.

No entanto, o cartão de multibenefícios também disponibiliza as categorias flexíveis, onde o RH da empresa pode distribuir o saldo de uma categoria para outra.

Dessa forma, o funcionário pode utilizar em diversos segmentos, como aplicativos de transporte, farmácias, teatro ou até no pagamento de boletos e despesas de casa.

Como sacar o saldo do meu cartão Caju Benefícios?

Para sacar o saldo do Caju Benefícios é preciso se dirigir a um caixa do Banco24Horas e inserir o cartão físico no terminal. Até o momento, a empresa não cobra taxas para saques em dinheiro disponível no Saldo Livre no Brasil. No entanto, para saques no exterior é cobrada uma tarifa de R$40,00.

Atualmente, existe um limite diário para os saques. Os usuários do cartão Caju só podem realizar até 4 saques em um dia com um total de até R$1.000,00 por dia quando houver Saldo Livre disponível. É importante frisar que os valores destinados para categorias padrão, como refeição, home office, cultura ou saúde não podem ser sacados.

Como solicitar o cartão de benefícios Caju?

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Cartão multibenefícios Caju

A solicitação do cartão Caju só pode ser realizada diretamente pelo setor de Recursos Humanos da empresa interessada. Desse modo, quando a instituição contratar o benefício, o departamento de RH terá acesso a uma plataforma para cadastrar os colaboradores. Em seguida, poderá realizar a gestão dos benefícios, como, por exemplo, distribuir os valores conforme as categorias.

Afinal, vale a pena contratar o cartão Caju Benefícios?

Se você deseja flexibilizar benefícios para os colaborados da sua empresa, vale a pena contratar o cartão Caju benefícios. Isso porque esse cartão possibilita que o Recursos Humanos de uma organização disponibilize benefícios por meio de categorias fixas ou flexíveis.

Dessa forma, traz mais autonomia para os funcionários e colabora com a manutenção de um quadro de empregados satisfeitos. Além disso, é um serviço gratuito, sem taxas, e ainda, traz mais praticidade para realizar os pagamentos dos benefícios aos funcionários da sua empresa.

Assim, contratar esse cartão de multibenefícios para os seus colaboradores, pode ser uma boa opção. Por esse motivo, se você possui uma empresa ou trabalha em um negócio que ainda oferece o modelo tradicional de benefícios, é válido conhecer mais sobre a alternativa apresentada acima e suas vantagens.

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Perguntas Frequentes             

  1. O Cartão Caju Benefícios é débito ou crédito?

     O cartão Caju benefícios funciona como um cartão de crédito pré-pago e pode realizar pagamentos de forma à vista em estabelecimentos físicos ou virtuais associados à categoria do benefício.

  2. Qual a bandeira do cartão Caju?

    A bandeira do Caju Benefícios é Visa. Por isso, o cartão disponibilizado ao colaborador da empresa é aceito em mais de 2 milhões de estabelecimentos por todo o Brasil e exterior.

  3. Como funciona o saldo livre do cartão Caju Benefícios?

    Diferente das outras categorias, com o Saldo Livre o colaborador pode usar o seu limite em qualquer tipo de estabelecimento que aceite cartões de crédito da bandeira Visa, independente da sua natureza.

  4. É possível pagar boletos com o cartão de benefícios Caju?

    Sim, é possível pagar boletos com o Caju Benefícios, como contas de energia e água. Desde que eles não sejam associados a instituições bancárias.

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