
Cálculo do Salário Bruto
O valor do benefício é de R$ 59,82 por dependente. Faça o cálculo do salário-família e veja quanto você receberá ao todo.
Escrito porAmanda Gusmão
Supervisora de Conteúdo B2C
Nossa calculadora de salário-família considera o salário bruto e aplica os critérios estabelecidos para a concessão do benefício, de acordo com a legislação vigente. O cálculo leva em conta o número de dependentes e a faixa salarial do trabalhador, conforme as fontes oficiais, garantindo precisão. No entanto, os resultados são apenas informativos e educacionais, sem valor legal. Recomendamos consultar um especialista para questões específicas.
O salário-família é um benefício do INSS voltado para empregados de baixa renda. Seu objetivo é oferecer assistência às famílias de baixa renda, ajudando reduzir os custos com a criação e a educação dos filhos.
Para receber o valor, é preciso ter filhos de até 14 anos ou com algum tipo de deficiência, apresentar os documentos exigidos à empresa e ter uma remuneração de até R$ 1.754,18 em 2023. Se você for um trabalhador avulso, deverá fazer a solicitação ao sindicato ou ao órgão regularizador.
Para fazer o cálculo do salário-família em nossa calculadora, você deverá preencher os dados solicitados. Basicamente, insira qual é sua remuneração bruta atual, ou seja, quanto ganha sem os descontos da folha de pagamento.
Também é importante considerar outras fontes de renda, caso você as tenha. Depois, inclua o total de dependentes que se encaixam nos critérios de idade ou deficiência. Então, clique no botão “Calcular” e você terá a informação de quanto receberá de benefício.
Não, os dois programas são diferentes e têm propósitos diversos. Para começar, o salário-família é um benefício previdenciário. Ele é solicitado ao governo, mas pago pela empresa. Depois, o empregador desconta das contribuições para o INSS e tem a quantia devolvida.
O pagamento sofre alterações de acordo com o número de filhos de até 14 anos ou com deficiência. Para recebê-lo, é obrigatório estar trabalhando.
Por sua vez, o Bolsa Família é um programa social criado em 2003 como forma de erradicar a pobreza no Brasil. Para receber os valores, é preciso ter inscrição no Cadastro Único (CadÚnico). Ainda é preciso comprovar outros pré-requisitos, como:
Por fim, existe o pagamento do décimo terceiro salário no Bolsa Família. Isso não ocorre com o salário-família.
Para saber qual o valor do salário-família, é preciso considerar o número de dependentes. O pagamento é de R$ 59,82 por filho. Portanto, se tiver apenas um, receberá essa quantia. Se forem dois filhos, passará para R$ 119,64. Caso tenha três filhos, o benefício passa a ser de R$ 179,46.
Portanto, fica claro que o pagamento é respectivo a cada um dos dependentes. E não tem limite. Portanto, se tiver 10 filhos, serão recebidos R$ 598,20 no total.
Para calcular o salário-família, você deve saber se realmente tem direito. Os requisitos exigidos são:
É importante saber que a remuneração mensal considerada analisa o valor total do salário de contribuição. Basicamente, se você tiver mais de uma fonte de renda, todas elas devem ser calculadas para verificar o direito ao salário-família.
Outro detalhe é que enteados também podem ser considerados para o recebimento do benefício. Nesse caso, eles devem cumprir os outros requisitos e ainda serem economicamente dependentes do trabalhador.
Por fim, pai e mãe podem receber o salário-família, mas cada um deles deve ter uma remuneração mensal abaixo de R$ 1.754,18.
De acordo com a Portaria Interministerial vigente, Para receber o salário-família, você precisa entrar em contato com a empresa e garantir seu enquadramento nas condições exigidas. Além disso, é preciso apresentar alguns documentos. Entre eles estão:
O requerimento e o termo de responsabilidade podem ser conseguidos diretamente no site do INSS.
A tabela determina qual é o valor do salário-família a cada ano. A quantia vale a partir do dia 1º de janeiro. Além da remuneração máxima, a tabela também traz a quantia a ser paga a título do salário-família.
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Os requisitos exigidos são:
– Ter carteira assinada ou ser trabalhador avulso;
– Ganhar até R$ 1.754,18 por mês, conforme as determinações de 2023 — observe que o valor máximo da remuneração é atualizado todos os anos;
– Ter filho com menos de 14 anos ou deficiente de qualquer idade. Nesse segundo caso, é preciso passar por uma perícia do INSS.
O pagamento é de R$ 59,82 por filho.
O salário-família é um benefício do INSS voltado para empregados de baixa renda. Seu objetivo é oferecer assistência às famílias de baixa renda, ajudando reduzir os custos com a criação e a educação dos filhos.
Primeiramente, é necessário informar para o seu empregador, já que é necessário estar contratado em um emprego formal. O requerimento e o termo de responsabilidade necessário podem ser conseguidos diretamente no site do INSS.
Para fazer o cálculo do salário-família, é necessário saber o seu salário bruto e outras fontes de renda, caso existam. Assim você saberá se pode solicitar o benefício ou não. Depois, a quantidade de dependentes. O pagamento é de R$ 59,82 por filho.
Não, tratam-se de programas sociais distintos.
Escrito por Amanda Gusmão - Supervisora de Conteúdo B2C
Cursou Administração de Empresas e Empreendedorismo pela Pontifícia Universidade Católica (PUC) e é graduanda em Marketing Digital pela Faculdade Anhanguera. No mercado financeiro atuou como gestora de contas, orientadora financeira e de investimentos no Banco Itaú, com experiências de gestão anteriores no setor da aviação civil e Tecnologia da Informação. Desde 2008 trabalha com marketing de conteúdo, em especial na área de finanças pessoais e administração. No iDinheiro supervisiona o time de conteúdo B2C (Business to Consumer), Jornalismo, PR e Comunicação Interna.
Revisado por Renata Santos - Especialista em Administração de Pessoal
Experiência Generalista nos processos de Administração de Pessoal, Gestão de Folha de Pagamento, Relações Trabalhista, Administração de Benefícios e Treinamento, Recrutamento e Seleção, Desenvolvimento Humano e Organizacional e Business Partner desenvolvido ao longo de 20 anos em vários segmentos.